澳大利亞《新快網》3月3日報道，一位美國經濟學家稱，澳大利亞經濟增長緩慢是因為澳人工資太高，太多的年假以及很難被炒魷魚。博爾（Bob Baur）作為Principal Global Investors組織的首席經濟學家，稱澳大利亞經濟如果想改變之前依賴礦產的經濟增長方式，就需要革新本地的勞動力市場。

目前澳大利亞礦業投資正在萎縮，鐵礦石的價格也沒有以前賣的高，但是其他行業還沒有做好準備，填補礦業衰落的缺口。博爾博士稱，澳大利亞應該發展自己的制造業并且出口服務業，比如教育產業，但是他認為澳元匯率仍然太高而且本地勞務市場限制過于嚴格，因此很難在這里做生意。“我認為澳大利亞應該做出經濟上的改革，比如放松對勞動力市場的限制，讓企業更容易招到工人，或者讓工人們感受到競爭的壓力。” 博爾稱，“澳大利亞資源豐富但是最好別老出口資源——應該出口汽車、電腦、電視或者家具。澳大利亞最好能發展本地制造業，而不是讓其他國家的人用澳資源制造產品。”

博爾博士稱，澳大利亞應該學習美國，美國在上個世紀90年代至本世紀頭十年因為勞動力成本，失去了600萬個工作崗位，這些崗位都轉移到了中國和印度，但隨后美國制造業卻發展起來。之后發展中國家工資上漲以及運輸成本的增加讓美國變得更具競爭力，但是反觀澳大利亞，制造業卻一直走下坡路。“制造業不行的原因要么是澳人工資太高，要么是澳企業解雇人的成本太高，或者兩者皆有。在美國，我們只有兩周假期，所以澳大利亞人的四周年假有些不正常，至少對美國人來說是如此。